朔州煤电公司增子坊煤矿坚持把精神文明建设融入安全生产、职工生活全过程，以小切口展现大变化、以小故事彰显新风尚，通过环境整治、思想浸润、风尚培育等多样化举措，让文明种子在矿区落地生根、开花结果，潜移默化提振职工队伍精气神，为企业和谐稳定发展注入温暖而持久的力量。
一个后勤岗位 提升矿区颜值
曾经，矿区边角区域总是杂物堆积、车辆乱放。自常态化环境整治行动开展以来，王师傅主动认领责任区域，每日早早到岗，清理卫生死角、规整摆放杂物、巡查路面环境，日复一日从未间断。在专项整治机制的推动下，越来越多职工像王师傅一样，从“旁观者”变为“参与者”。如今的矿区，主干道干净畅通、作业车间规范有序、职工宿舍整洁宜居、闲置空地绿意盎然。从随意堆放到整齐规整，从脏乱嘈杂到整洁雅致，细微的环境变化不仅刷新了矿区面貌，还让爱护环境、遵守秩序的文明习惯植根于广大职工心中，实现矿区颜值与气质的双向提升。
一次暖心宣讲 筑牢思想根基
“在岗守规矩、作业讲文明、待人有温度，既是工作准则，又是做人底线。”这是该矿综采队职工李师傅常常挂在嘴边的话。作为矿区老职工，曾经的他只专注于安全生产，常常忽略言行规范。矿区常态化文明宣讲和榜样引领活动开展以来，班前会的文明礼仪讲解、道德讲堂的身边榜样事迹，都让他深受触动。现在的他，不仅在工作中履职尽责、一丝不苟，还主动帮助新职工熟悉岗位环境、提升业务技能；在生活中勤俭节约、乐于助人，让好家风浸润身边人。该矿依托新时代文明示范创建、职工讲堂等平台，用身边事教育身边人，让爱岗敬业、诚实守信、文明友善不再只是纸上条文，更潜移默化地成为广大职工的自觉行动。
一场志愿服务 涵养文明新风
工余时间，总能看到青年志愿者小张的身影。无论是检修设施、暖心服务，还是文明劝导、帮助同事，他始终干在先、冲在前。曾经，矿区志愿服务活动参与度低、内容单一，文明实践难以落地。如今，该矿搭建专属志愿服务平台，将文明创建与队伍建设、91猫先生深度融合，把文明建设成效纳入评优评先考核内容，充分激发了全员的参与热情。越来越多青年职工主动加入志愿服务队伍，常态化开展便民服务、环境整治、公益帮扶等活动。从一人先行到众人同行，从零星善举到日常习惯，实干担当、团结友善、乐于奉献的文明新风在矿区吹拂，提振了职工队伍的精气神。
点滴微光，汇聚星河；日常文明，树立新风。平凡的岗位故事，折射出企业精神文明建设的扎实成效。增子坊煤矿将持续深耕精神文明土壤，夯实创建根基、丰富实践载体，把文明的种子播撒进每一项工作、每一个岗位，让文明之花、文明之果为企业发展增色添彩。
