职业病防治院围绕文明培育、文明实践、文明创建等重点工作，持续巩固拓展精神文明创建成果，大力培育和践行社会主义核心价值观，切实把精神文明建设融入医院各项工作中去。
坚持思想教育，坚定理想信念。该院将理论学习教育作为精神文明建设的“压舱石”，通过党委理论学习中心组学习、党支部“三会一课”、主题党日等形式，依托“学习强国”“三晋先锋”等平台开展线上学习；精心组织开展形势任务宣讲、专题学习等，构建起“线上+线下”双轨学习模式，引导全院党员、干部筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。
强化榜样示范，营造良好氛围。该院大力开展精神文明创建活动，在医院体检大厅展出“善行义举榜”；组织开展国际护士节、中国医师节评选表彰及职防院2024年度精神文明建设评选表彰等活动，深入挖掘医院助人为乐、诚实守信、爱岗敬业等先进典型，树立了一批可感可触、可学可敬的榜样；常态化开展“道德讲堂”，通过身边人讲述身边事，展现广大员工积极向上的精神面貌，营造了崇德向善的良好氛围。
打造服务矩阵，绘就幸福底色。该院坚持“以人为本”发展理念，依托“上门检+送下去”双线体检工作模式，把体检服务送到一线厂矿，受到企业员工的一致好评。同时，医院持续关注医护人员身心健康，组织开展“夏送清凉”“奖励优学”等活动，修缮了党员活动室、职工活动室、职工书屋等文化活动场所，开展了丰富多彩的文体活动，不断增强医院员工的幸福感和归属感。
