为纵深推进全面从严治党，持续深化廉洁文化建设，晋城公司四明山煤业公司坚持源头防控抓“引廉”，将党的政治建设与决策执行深度融合，坚持过程管控强“育廉”，以闭环管理推动作风转变，坚持氛围营造重“促廉”，让清廉文化浸润日常，推动党风廉政建设从有形覆盖向有效治理深度转化，全力营造风清气正的政治生态。
以“党建引廉”为舵，校准“源头防控”靶向点。该公司坚持以党的政治建设统领党的建设各项工作，严格落实“第一议题”制度，深学细悟习近平总书记关于新时代廉洁文化建设的重要论述，引导党员干部在学思践悟中增强政治定力，筑牢拒腐防变的思想根基。同时，通过重新梳理支委会、经理层议事规则，明晰权责清单，将廉洁风险防控深度嵌入决策流程，从源头上规范廉洁行为。
以“作风育廉”为基，筑牢“过程管控”压舱石。该公司坚持问题导向与目标导向同向发力，对照以案促改、未巡先改要求，梳理问题清单，制定整改措施，实施月度督导、闭环销号，确保制度执行不走样；针对“一把手”和领导班子监督，细化具体任务，构建起“任务系统化、措施规范化、运行常态化”的痕迹管理体系，切实把党的政治优势、组织优势转化为企业治理效能。
以“宣传促廉”为帆，激活“浸润养成”一池水。该公司坚持正面引领与反面警示有机结合，精心构建“线上+线下”立体宣传矩阵，线下依托文化长廊展示廉洁警句，线上利用微信公众号定期推送廉洁图文与相关微视频，让清廉理念触手可及、浸润日常。同时，通过观看警示教育片、学习先进典型事迹等，引导干部职工从“被动接受”转向“主动塑造”，推动崇廉尚洁在矿区蔚然成风、化风成俗。
