晋圣公司固隆煤业坚持绿色发展，聚焦能源保供与绿色发展两大核心，立足实际推进技术革新、管理升级和素质提升，推动相关政策法规落地落实，全力打造高效、绿色、安全的现代化矿山。
科技引领 提升内核动力
该公司坚持以技术创新、管理创新赋能生产提效，加快新技术、新工艺的推广应用，在全矿范围内建成大型设备联网监测系统，实现对主通风机、主提升设备等关键设施的电机温度、振动参数等实时监控，并通过自动识别设备异常状态、推送处置方案等功能，有效提升安全生产水平。同时，该公司坚持人才强企战略，构建“引进+培育”双轨人才发展机制，一方面积极引进专业技术人员，另一方面常态化开展职工技能培训，鼓励职工参与技术创新与小改小革，今年上半年累计完成21项创新项目，为企业可持续发展提供了有力的技术与人才支撑。
智能开采 筑牢发展根基
该公司始终将煤炭资源持续稳定供应作为首要任务，依托技术赋能与流程优化“双轮驱动”，不断增强产能保障。加大智能化开采投入力度，结合矿井未来3—5年采掘规划，在完成信息化、智能化系统改造的基础上，聚焦提高采掘效率、降低生产成本等难点重点，持续推进科技创新与技术升级，推动煤炭开采向高效化、自动化转型。同时，强化煤质管控，优化洗选加工各环节管理，精准对接客户需求，生产适销对路的煤炭产品，努力提升能源保供能力和市场应变能力。
绿色转型 重塑矿山新貌
该公司牢固树立和践行“绿水青山就是金山银山”理念，围绕生态、绿色、人文三大目标，全面推进矿山转型升级，并成功入选《2025年山西省绿色矿山创建名录（第一批）》。在绿色矿山建设中，该公司加快推进矿井水处理系统改造，新增两套一体化净水装置，将处理能力提升至190m³/h，使矿坑水综合利用率超过80%，处理后的水质达到地表水Ⅲ类标准，实现净化水资源梯级利用，年节水量达7.2万吨。在生态环境保护方面，该公司依托固废视频监控系统对煤矸石流向实施全程溯源，新建120余平方米危险废物暂存库，规范收集贮存废油等危险废物，从源头防控环境风险。此外，该公司积极满足矿山发展和职工生产生活需求，先后完成矿区绿化8000余平方米，新建联建楼及公寓楼21000余平方米，配套完善办公、健身、休闲等设施，营造宜居宜业的绿色矿区环境。
